İstihdama ilişkin kanun teklifinin birinci bölümü Meclis’ten geçti

TBMM Genel Heyetinde, “İşsizlik Sigortası Kanunu ile Birtakım Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun Teklifi”nin 5 unsurdan oluşan birinci kısmı kabul edildi.
Kabul edilen hususlara nazaran, bireylerin kişilik haklarına, özel hayatın kapalılığına ve öteki temel hak ve özgürlüklere muhalif ya da çocukların fizikî ve ruhsal gelişimlerine ziyan verici halde internet kullanımının önlenmesi hedefiyle TBMM bünyesinde Dijital Mecralar Kurulu kurulacak.
Yükseköğretim Kanunu’nun kamu kuruluşları ve vakıflarda görevlendirme düzenlemesi kapsamında Türkiye Bilimler Akademisinde görevlendirilenlerin toplumsal ve mali hakları emsalleri ile eşitlenecek.
KISA ÇALIŞMA BAŞVURUSUNU UZATMA YETKİSİ GENİŞLETİLİYOR
Yeni tip corona virüs (Covid-19) salgını gerekçesiyle Cumhurbaşkanı’nın kısa çalışma başvurusunu 31 Aralık 2020 tarihine kadar uzatma yetkisi genişletiliyor.
Buna nazaran, Cumhurbaşkanı 31 Aralık 2020 tarihi korunarak, kısa çalışma ödeneğinin mühletini sektörel olarak farklı ayrı yahut bir bütün olarak uzatabilecek.
Iktisadın olağanlaşmaya başlamasıyla birlikte iş yerinde haftalık olağan çalışma mühletlerine dönülmesi teşvik edilecek.
Buna nazaran, Covid-19 salgını kaynaklı zorlayıcı sebebe bağlı olarak özel dal iş yerlerinde kısa çalışma ödeneğinden yararlananlar ile nakdi fiyat dayanağından yararlananların çalıştıkları iş yerinde haftalık olağan çalışma mühletlerine dönülmesi halinde sigortalı ve patron hisselerinin tamamı 31 Aralık 2020 tarihini geçmemek üzere 3 ay mühletle İşsizlik Sigortası Fonu’ndan karşılanacak.
Patrona her bir ay için sağlanacak dayanak mühleti; kısa çalışma ödeneği alanlar için kısa çalışma ödeneği aldığı aylık ortalama gün sayısını, nakdi fiyat takviyesinden yararlandırılanlar için nakdi fiyat takviyesi aldıkları aylık ortalama gün sayısını geçemeyecek.
Kısa çalışmadan yersiz yararlanıldığının tespiti yahut kısa çalışma müracaatına yönelik uygunluk tespitinin olumsuz sonuçlanması ya da nakdi fiyat dayanağından yersiz yararlandığının tespiti halinde, iş yeri bu düzenleme kapsamında sağlanan dayanaktan yararlanamayacak yahut yersiz yararlanmış sayılacak. Takviyeden yersiz yararlanıldığının tespiti halinde, yararlanılan dayanak fiyatı patrondan gecikme cezası ve gecikme artırımı ile birlikte tahsil edilecek.
Kelam konusu teşvikten yararlanmakta olan patronlar, bu teşvikten yararlanılan ayda birebir sigortalı için öbür sigorta primi indirimi, teşvik ve dayanaklarından yararlanamayacak.
Düzenleme kapsamında İşsizlik Sigortası Fonu tarafından patrona sağlanan, sigortalı payına karşılık gelen dayanak meblağının sigortalıya ödenmesi patrondan talep edilemeyecek. İşsizlik Sigortası Fonu’ndan düzenleme kapsamında karşılanan fiyatlar, gelir ve kurumlar vergisi uygulamalarında gelir, masraf yahut maliyet ögesi olarak dikkate alınmayacak.
Cumhurbaşkanı, düzenlemede yer alan 3 aylık süreyi sektörel olarak farklı ayrı yahut bir bütün olarak 6 aya kadar uzatmaya yetkili olacak.
CUMHURBAŞKANI İŞTEN ÇIKARMA YASAĞINI UZATABİLECEK
Covid-19 salgını gerekçesiyle personellerin iş akitlerinin feshedilmesinin önüne geçilmesine yönelik düzenlemenin uygulama müddetini, 3’er aylık mühletlerle 30 Haziran 2021 tarihine kadar uzatabilmesi için Cumhurbaşkanına yetki veriliyor.
Ayrıyeten, belli periyodik iş yahut hizmet kontratlarında mühletin sona ermesi, iş yerinin rastgele bir sebeple kapanması ve faaliyetinin sona ermesi, ilgili mevzuata nazaran yapılan her türlü hizmet alımları ile imal işlerinde işin sona ermesi halleri, fesih pürüzünün istisnaları ortasına ekleniyor.
GÖRÜŞMELERDEN
CHP Ankara Milletvekili Bülent Kuşoğlu, yasa yapılırken, yürütme erkinden kimsenin Meclis’te olmadığını belirterek, “Burada bir bakan olsaydı o da seçimle gelmemiş olacaktı. Anayasa’ya nazaran, siyasi iradesi olmayan bir bakan olacaktı. Bu sistem içerisinde iş yapmak çok sıkıntı.” dedi.
Yasa teklifinde ekonomik krizi ilgilendiren 3 husus olduğunu belirten Kuşoğlu, bu hususların de yetkiyi genişlettiğini, yeni bir şey getirmediğini savundu.
HDP Muş Milletvekili Gülistan Kılıç Koçyiğit, “torba kanun” anlayışını eleştirerek, bunun yasa yapma değil, yasa yapma sürecinden kaçma olduğunu savundu.
HDP Batman Milletvekili Mehmet Ruştu Tiryaki, bu kanunla “İşsizlikle uğraş ediyoruz” denilirken bir yandan da çalışanın işten daha kolay çıkarılmasının sağlandığını ileri sürdü.
Kanun teklifinin 5 unsurdan oluşan birinci kısmının tamamlanmasının akabinde TBMM Başkanvekili Haydar Akar, birleşime orta verdi.
Akar, orta sonrasında Komitenin yerinde olmaması nedeniyle birleşimi saat 14.00’te toplanmak üzere kapattı.
NTV